Kontaktfreudige und serviceorientierte Persönlichkeit gesucht!
Sachbearbeiter/in Personalentwicklung (m/w/d)
Einsatzamt/-abteilung:
Organisation/Personal
Stellenbezeichnung:
Sachbearbeitung Personalentwicklung
Vergütung:
EG 9b* TVöD/A9* NBesG
Art der Einstellung:
Vollzeit / dauerhaft
Beginn der Tätigkeit:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Einstellungsvoraussetzung:
- Der erfolgreiche Abschluss des Angestelltenlehrganges II oder der erfolgreiche Abschluss des Vorbereitungsdienstes und somit die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 für den allgemeinen Verwaltungsdienst oder der erfolgreiche Abschluss des Studiums Öffentliche Verwaltung, Verwaltungswissenschaften, Verwaltungsökonomie, Public Management, Betriebswirtschaftslehre (BWL) mit Schwerpunkt Personal
Ihre Aufgaben wären die:
- Mitwirkung bei der Erarbeitung von Personalentwicklungskonzepten
- Begleitung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
- Organisation und Durchführung von kleineren Projekten im Rahmen der Personalentwicklung
- Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung von Projekten im Rahmen der Personalentwicklung
- Mitwirkung bei der Einberufung und Moderation von Projektgruppensitzungen der Personalentwicklung
Wir erhoffen uns von Ihnen:
- Erfahrungen in der Personalentwicklung und im Projektmanagement
- Freude an der Organisation von Projekten und Begeisterung für konzeptionelles Arbeiten
- lösungsorientiertes Arbeiten sowie verbindliches und sicheres Auftreten
- Teamfähigkeit und Bereitschaft zum eigenverantwortlichen Handeln
- Beratungskompetenz, Verhandlungs- und Organisationsgeschick und Kommunikationsfreude
- Selbstständige, strukturierte, flexible und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Fähigkeit sich in neue Themengebiete schnell einzuarbeiten und diese aktiv mitzugestalten
- Hohes persönliches Engagement, Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft
- Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit den Office-Anwendungen (Outlook, Word, Excel)
Dies wird Sie erwarten:
- Ein großes, vielseitiges und interessantes Aufgabenspektrum
- Ein konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz
- Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (Gleitzeit, alternierende Telearbeit, Homeoffice)
- Eine unbefristete Einstellung in Vollzeit
- Tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b* des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. Besoldung nach der Besoldungsgruppe A 9* des Niedersächsischen Besoldungsgesetzes (NBesG)
- Ein Zuschuss für die Inanspruchnahme des „Deutschlandtickets“
- Firmenfitness im Hansefitverbund
- Bahnhof und Parkplätze in direkter Nähe
- Bedarfsgerechte Fortbildungen
- Leistungsorientierte Bezahlung für Beschäftigte
- Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Beschäftigte im öffentlichen Dienst
* Die Entgeltgruppe bzw. Besoldungsgruppe ist unter Vorbehalt angegeben. Die Stelle unterliegt einer aktuellen Bewertungsüberprüfung.
Bewerben können Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 28.05.2025. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die den oben genannten Anforderungen entsprechen.